Muutosagenttina organisaatiossa

Muutosagentti on organisaatiosi avainhenkilö. Oivaltavaa ja uudistavaa muutosagenttia tarvitaan, kun organisaatiossa tarvitaan käynnistäjiä ja katalyyttejä uudenlaisen toiminnallisuuden synnyttämiseen. Valmennamme organisaatioosi muutosagentteja yksilö- ja ryhmävalmennuksillamme. Avainhenkilöiden osaamis- ja taitotasoa kehittämällä panostat myös sitoutumiseen sekä työilmapiiriin koko yhteisössä.

Muutosagenttivalmennuksessa voidaan käsitellä esim. seuraavia organisaatiomuutoksen teemoja:

• vuorovaikutus haastavissa tilanteissa
• henkilöstön innostus, kannustus ja motivointi
• prosessien mallinnus ja uudelleensuunnittelu
• kehittämisprojektien johtaminen
• tietojärjestelmät muutoksen tukijoina

Voit myös palkata odecolaisen muutosagentin johtamaan tai suunnittelemaan organisaation muutosprosessia. Konsulttimme ovat kokeneita muutoksentekijöitä. Kokemukseemme kuuluu niin asiakasorganisaatioille toteutettuja valmennusprojekteja kuin asiakasorganisaation sisältä käsin toteutettuja muutosjohtamishankkeita. Muutosagentin voit siis myös vuokrata avuksesi haluamaksi ajaksi toteuttamaan uudenlaista toimintaa.

Ota yhteyttä, niin keskustellaan luottamuksellisesti organisaatiosi muutoksen toteuttamisen ratkaisuista.